Superhumans Center — всеукраїнський сучасний центр воєнної травми, що спеціалізується на протезуванні, реконструктивній хірургії, реабілітації та психологічній підтримці постраждалих від війни дорослих і дітей з 2022 року.
Що потрібно робити:
Моніторинг і оцінка:
- Розробка та підтримка системи моніторингу й оцінки (MEAL) для грантових проєктів Superhumans
- Побудова і впровадження стратегічних та системних моделей оцінки якості послуг, збору даних для виміру впливу
- Збір, аналіз і візуалізація даних про результати роботи проектів (кількісних і якісних).
- Проведення базових, підсумкових та тематичних опитувань, оцінок і досліджень.
- Підготовка регулярних аналітичних звітів і рекомендацій для команди.
Підзвітність і зворотний зв’язок:
- Розвиток системи підзвітності та зворотного зв’язку (Community Accountability Mechanism) в рамках грантових проектів Superhumans
- Забезпечення безпечних і зручних каналів для збору зворотного зв’язку від пацієнтів, родин та інших груп бенефіціарів у рамках грантових проектів Superhumans.
- Ведення бази звернень, моніторинг динаміки, підготовка звітів та пропозицій для покращення сервісів в рамках грантових проектів Superhumans.
- Участь у розробці інструментів оцінки якості послуг в рамках грантових проектів Superhumans.
Що очікуємо від вас:
- Досвід роботи у сфері аналітики даних, моніторингу, оцінки (від 3 років).
- Поглиблене аналітичне мислення, здатність систематизувати інформацію, досвід проведення досліджень буде перевагою
- Експертне володіння MS Excel / Google Sheets, знання Power BI, KoboToolbox чи аналогічних інструментів
- Розуміння специфіки імплементації неприбуткових проектів та звітності перед донорами, досвід роботи у міжнародних донорських організаціях буде перевагою.
- Уважність до деталей, аналітичне мислення, здатність систематизувати інформацію.
- Вміння чітко комунікувати, ставити запитання, занурюватись в процеси та розуміти специфіку кожного проекту
- Високий рівень самостійності, але при цьому — справжній командний гравець.
- Вільне володіння українською та англійською мовами.
Що ми пропонуємо:
- Працевлаштування: офіційне працевлаштування, «біла» заробітна плата та можливість бронювання.
- Графік роботи: часткова зайнятість.
- Відпустки і лікарняні: оплачувані відпустки, лікарняні листки та відрядження.
- Навчання: корпоративне навчання англійської мови, умови для професійного навчання та кар’єрного зростання.
- Книжкове дозвілля: доступ до корпоративної бібліотеки та участь у книжковому клубі.
- Здоров’я та підтримка: програма психологічної підтримки працівників, користування спортзалом та участь у біговому клубі.
- Велбінг-програми: участь у програмах добробуту та інших активностях для підтримки здоров’я та комфорту співробітників.
- Матеріально-технічне забезпечення: надання високотехнологічного обладнання та ліцензійного програмного забезпечення для максимальної ефективності у роботі.
- Корпоративний мерч: надаємо співробітникам корпоративний мерч та регулярно оновлюємо його асортимент.
- Визнання: щомісяця дякуємо найкращим колегам, які отримали найбільше відгуків від команди.
- Донорство: можливість брати участь у донорських ініціативах та заходах компанії.
Якщо Ви готові до нових викликів, хочете зробити свій внесок у розвиток та стати частиною нашої великої місії — чекаємо Ваше резюме!
